» » » » Джордан Уэйс - Наши негласные правила. Почему мы делаем то, что делаем


Авторские права

Джордан Уэйс - Наши негласные правила. Почему мы делаем то, что делаем

Здесь можно купить и скачать "Джордан Уэйс - Наши негласные правила. Почему мы делаем то, что делаем" в формате fb2, epub, txt, doc, pdf. Жанр: Психология, издательство Издательская группа "Весь", год 2011. Так же Вы можете читать ознакомительный отрывок из книги на сайте LibFox.Ru (ЛибФокс) или прочесть описание и ознакомиться с отзывами.
Джордан Уэйс - Наши негласные правила. Почему мы делаем то, что делаем
Рейтинг:
Название:
Наши негласные правила. Почему мы делаем то, что делаем
Издательство:
неизвестно
Год:
2011
ISBN:
978-5-9573-1965-8
Вы автор?
Книга распространяется на условиях партнёрской программы.
Все авторские права соблюдены. Напишите нам, если Вы не согласны.

Как получить книгу?
Оплатили, но не знаете что делать дальше? Инструкция.

Описание книги "Наши негласные правила. Почему мы делаем то, что делаем"

Описание и краткое содержание "Наши негласные правила. Почему мы делаем то, что делаем" читать бесплатно онлайн.



Джордан Уэйс — доктор медицинских наук и практикующий психиатр. Он общается с сотнями пациентов, изучая их модели поведения и чувства. Книга «Наши негласные правила» стала результатом его уникальной и успешной работы по выявлению причин наших поступков.

По мнению автора, все мы живем, руководствуясь определенным набором правил, регулирующих наше поведение. Некоторые правила вполне прозрачны и очевидны. Это наши сознательные убеждения. Другие же, наоборот, подсознательные — это и есть наши негласные правила. Именно они играют наибольшую роль в том процессе, который мы называем жизнью. Когда мы делаем что-то, что идет вразрез с нашими негласными правилами, мы испытываем стресс, чувство тревоги и эмоциональное истощение, не понимая причину.

Джордан Уэйс в доступной форме объясняет, как сделать так, чтобы наши правила работали в нашу пользу, а не против нас. Благодаря этому, мы сможем разрешить многие трудные жизненные ситуации, улучшить свои отношения с окружающими и повысить самооценку.






Как вам такой пример: когда-то давно, когда были изобретены печатные машинки, пользовались ими исключительно мужчины, поскольку считалось, что разобраться в правилах их эксплуатации для женщин — слишком сложно! Затем, мало-помалу, со временем все изменилось с точностью наоборот.

Есть ли у вас какие-то внутренние ограничения относительно того, какие виды работ «нормальны» для мужчин, а какие для женщин и наоборот? Есть ли вообще какое-то, с вашей точки зрения, занятие «слишком» женское, которое «ниже достоинства» любого мужчины?

Выбрав это правило, вы подписались под идеей, что для заполнения вакансий воспитателей детских садов половых ограничений быть не должно. Это правило также значит и то, что мужчина-воспитатель не станет «плохим» примером для вашего ребенка. Если это на самом деле ваше правило, вы позволите своему ребенку проявить максимум потенциала и индивидуальности, свойственной его личности. Поздравляю вас с этим прогрессивным выбором.


Негласное правило, скрывающееся за ответом «Б»:

Я считаю, что определенные виды деятельности должны оставаться сугубо женской прерогативой, в частности, сфера дошкольного воспитания и образования.

Это негласное правило свидетельствует о том, что вас вполне устраивают общественные традиции XI века: очевидно, вы считаете, что есть и сугубо мужские виды деятельности. Чем вас смущает мужчина-воспитатель детского сада? Вы действительно считаете, что мужчине ни в коем случае нельзя доверять детей? Если вы уверенно выбрали этот вариант ответа, значит, вы не готовы пока мириться с современной тенденцией к изменению гендерных ролей. Ваш критерий «приемлемого» основывается на принципе схожести. Если это на самом деле так, возможно, вы нередко принимаете неверные решения, чем создаете лишние конфликтные ситуации, доставляющие дискомфорт не только вам, но и окружающим.

Если вы заинтересованы в хороших отношениях с другими людьми и желаете, чтобы ваше потомство росло в здоровой атмосфере, возможно, настало время подумать и создать для себя более подходящие внутренние — негласные — правила. Старые барьеры в условиях современности рушатся, и вы, несомненно, попадете в «черную дыру» прошлого, затягивая в нее своих близких людей, когда изо всех сил стремитесь удерживаться за устаревшие стереотипы, связанные с гендерным распределением профессиональных сфер деятельности. Не все женщины должны и — главное — хотят и могут работать в школах, детских садах и магазинах, равно как не все мужчины должны, хотят и могут служить в армии, в полиции или в пожарных бригадах.


Негласное правило, скрывающееся за ответом «В»:

Воспитатели мужского пола вполне могут оказаться хорошим примером для мальчиков, но девочек должны воспитывать женщины.

Это негласное правило выражает ваше недоверие мужчинам в качестве примера, достойного подражания для девочек. Как воспитатель-мужчина или воспитатель-женщина может лучше или хуже подходить на эту роль? Какие желаемые для воспитателя качества вы видите в воспитателе мужского (женского) пола? Если это действительно ваше негласное правило, значит, вы считаете, что определенные модели поведения, переданные мальчикам воспитателем-мужчиной, а девочкам — воспитательницей-женщиной, будут важны для детсадовцев и полезны для их дальнейшего развития. А посему наличие в детском саду воспитателя-мужчины — для мальчиков вы считаете вполне положительной тенденцией. Однако копнем, что называется, глубже: не являются ли ваши заботы о сыне (дочери) желанием залечить свои личные былые раны и решить свои нерешенные прежде проблемы?

Вы считаете, что воспитатель-мужчина не подходит для вашей дочери? Вы не доверяете мужчинам, находящимся рядом с девочками, и ставите под сомнение то, что они могут быть достаточно мягкими, заботливыми и порядочными? Вы не считаете, что мужчина в принципе способен положительно повлиять на ребенка женского пола и дать ей то ощущение тепла и заботы, которыми способна окружить девочку женщина? В таком случае у вас, вероятно, существуют определенные проблемы с гендерным барьером, раз вы считаете, что у мужчин своя сфера деятельности, а у женщин — своя. В современном мире такой тип мышления уже неконструктивен. Сегодня мужчины и женщины делят не только коридоры учреждений, в том числе и учебно-образовательных, но и ролевые модели поведения. Зачем нужно ставить вашу дочь в заведомо проигрышное положение, оставляя ее в мире исключительно «женского» воспитания? Ей в любом случае придется учиться взаимодействовать с авторитетными представителями мужского пола, и чем раньше она начнет это делать, тем проще и естественнее для нее будет проходить этот процесс.


Вопрос

В последнее время резко возрос интерес к женскому реслингу[7]. Средства массовой информации пестрят рассказами об участницах таких боев, которых называют сильными, агрессивными, привлекательными и обычно финансово успешными профессионалами своего дела. Ваша восемнадцатилетняя дочь, недавно окончившая школу, говорит вам, что мечтает стать звездой реслинга. Она хочет, чтобы вы оплатили ее обучение, и вы вполне можете себе это позволить. Согласитесь ли вы оплатить обучение и, тем самым, поддержать свою дочь в ее стремлении?


Варианты ответов

A. Да, я оплачу обучение дочери и буду поддерживать ее выбор.

Б. Нет, я не стану оплачивать дочери обучение реслингу. Такая профессия не соответствует традициям нашей семьи.

В. Я соглашусь с правом моей дочери выбирать свой собственный путь, но не считаю себя обязанным оплачивать то, что, на мой взгляд, является оскорбительным для нашей семьи.


В какой степени вы принимаете и допускаете агрессивное женское поведение? Женский реслинг — большой бизнес, и его участницы, порой, так же популярны, как и рок-звезды. Некоторые люди относятся к реслингу противоречиво; многие отцы противятся выбору их детьми — и дочерьми, и сыновьями — такой профессии. А как вы отреагируете на вновь открывшиеся карьерные возможности для женщин?


Негласное правило, скрывающееся за ответом «А»:

Я поддерживаю участие женщин в нетрадиционных для них видах деятельности — даже в тех, которые включают в себя физическую агрессию.

Негласное правило, кроящееся за этим ответом, демонстрирует: если вы готовы позволить своей дочери заняться таким видом борьбы, значит, вы определенно поддерживаете и всех остальных женщин, которые желают воспользоваться новыми возможностями, вне зависимости от физических и эмоциональных трудностей, с которыми им при этом придется столкнуться.

Если вы отдали предпочтение этому правилу, значит, вы самый понимающий и любящий родитель, о котором любой ребенок может только мечтать. Ваш выбор также говорит о том, что вы менее прочих склонны к осуждению. Чтобы узнать себя лучше, представьте себе какой-то вид деятельности, в котором бы вы точно не хотели присутствия своего ребенка. Хотя принимать детей такими, какие они есть, — без осуждения, безусловно, демократично, но при этом не забывайте: существует масса неэтичных, несправедливых и безвкусных занятий, и вы как родитель должны уметь отделять зерна от плевел. Есть ли какие-то профессии, от выбора которых вы предостерегли бы свою дочь?


Негласное правило, скрывающееся за ответом «Б»:

Я считаю, что женщины не должны принимать участие в тех же самых видах деятельности, что и мужчины, потому ожидаю от своей дочери следования существующим традициям.

Негласное правило, связанное с этим ответом, говорит: в вашем понимании существуют приемлемые и неприемлемые для женщины модели поведения. Конечно, могут быть и другие причины, по которым вы не в восторге от идеи, что ваша дочь намеревается стать участницей постановочных боев. Возникает справедливый вопрос: хотели бы вы, чтобы и ваш сын придерживался тех же стандартов? Если бы вы поддержали в этой затее сына, но при этом не хотели бы того же самого для своей дочери, вам нужно поразмыслить над вашей политикой двойных стандартов. Какие ограничения вы вменяете женщинам в противовес мужчинам? Связано ли это с той агрессией, которая являет собой неотъемлемую часть реслинга, или же дело в позоре, который, как вам кажется, навлечет на вашу семью дочь, выбрав себе такое занятие? Каковы ваши побудительные мотивы: бескорыстные и самоотверженные или же эгоистичные?

Подумайте о своей жизни. Этот случай — исключение из правил, или же вы так и представляете себе распределение гендерных ролей? Если вы против того, чтобы ваша дочь занималась реслингом, исключительно потому, что это жестоко и агрессивно, подумайте о ее участии в автогонках или же службе в армии в качестве солдата. Ваше правило позволяет вам брать под личный контроль то, что вы считаете приемлемым для женщин, а что — нет. Признак ли это мудрости или тирании — покажет лишь то, как вы воспринимаете остальные творческие устремления своего ребенка — в штыки или же с готовностью оказать необходимую поддержку.


На Facebook В Твиттере В Instagram В Одноклассниках Мы Вконтакте
Подписывайтесь на наши страницы в социальных сетях.
Будьте в курсе последних книжных новинок, комментируйте, обсуждайте. Мы ждём Вас!

Похожие книги на "Наши негласные правила. Почему мы делаем то, что делаем"

Книги похожие на "Наши негласные правила. Почему мы делаем то, что делаем" читать онлайн или скачать бесплатно полные версии.


Понравилась книга? Оставьте Ваш комментарий, поделитесь впечатлениями или расскажите друзьям

Все книги автора Джордан Уэйс

Джордан Уэйс - все книги автора в одном месте на сайте онлайн библиотеки LibFox.

Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.

Отзывы о "Джордан Уэйс - Наши негласные правила. Почему мы делаем то, что делаем"

Отзывы читателей о книге "Наши негласные правила. Почему мы делаем то, что делаем", комментарии и мнения людей о произведении.

А что Вы думаете о книге? Оставьте Ваш отзыв.