» » » Бритт - Нейробиология перемен: почему наш мозг сопротивляется всему новому и как его настроить на успех


Авторские права

Бритт - Нейробиология перемен: почему наш мозг сопротивляется всему новому и как его настроить на успех

Здесь можно скачать бесплатно "Бритт - Нейробиология перемен: почему наш мозг сопротивляется всему новому и как его настроить на успех" в формате fb2, epub, txt, doc, pdf. Жанр: Саморазвитие, личностный рост, издательство Литагент Попурри, год 2020. Так же Вы можете читать книгу онлайн без регистрации и SMS на сайте LibFox.Ru (ЛибФокс) или прочесть описание и ознакомиться с отзывами.
Бритт - Нейробиология перемен: почему наш мозг сопротивляется всему новому и как его настроить на успех
Рейтинг:
Название:
Нейробиология перемен: почему наш мозг сопротивляется всему новому и как его настроить на успех
Автор:
Издательство:
Литагент Попурри
Год:
2020
ISBN:
978-985-15-4587-8
Скачать:

99Пожалуйста дождитесь своей очереди, идёт подготовка вашей ссылки для скачивания...

Скачивание начинается... Если скачивание не началось автоматически, пожалуйста нажмите на эту ссылку.

Вы автор?
Жалоба
Все книги на сайте размещаются его пользователями. Приносим свои глубочайшие извинения, если Ваша книга была опубликована без Вашего на то согласия.
Напишите нам, и мы в срочном порядке примем меры.

Как получить книгу?
Оплатили, но не знаете что делать дальше? Инструкция.

Описание книги "Нейробиология перемен: почему наш мозг сопротивляется всему новому и как его настроить на успех"

Описание и краткое содержание "Нейробиология перемен: почему наш мозг сопротивляется всему новому и как его настроить на успех" читать бесплатно онлайн.



Человек биологически запрограммирован сопротивляться переменам: это ключ к его выживанию и одновременно препятствие на пути к полной реализации своего потенциала. На основании множества примеров из реальной жизни и свидетельств со стороны признанных теоретиков и практиков, автор предлагает свежий взгляд на природу сопротивления переменам и показывает, как его преодолеть, чтобы что-то изменить в своей жизни. Для широкого круга читателей.





Пять типов перемен на работе


4. Кадровые (совершенствование навыков и результативности работы служащих): инициативы, связанные с любыми аспектами работы служащих, включая рекрутинг, менеджмент, коучинг и тренинг. Многие организации изменяют методы и параметры аттестации работников. Компания Adobe была одной из первых, которая отказалась от системы использования числового рейтинга при оценке эффективности сотрудников, и этому примеру последовали многие другие компании, такие как GE, Gap, Accenture и Deloitte.

Конец ознакомительного фрагмента.

Текст предоставлен ООО «ЛитРес».

Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию на ЛитРес.

Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.


На Facebook В Твиттере В Instagram В Одноклассниках Мы Вконтакте
Подписывайтесь на наши страницы в социальных сетях.
Будьте в курсе последних книжных новинок, комментируйте, обсуждайте. Мы ждём Вас!

Похожие книги на "Нейробиология перемен: почему наш мозг сопротивляется всему новому и как его настроить на успех"

Книги похожие на "Нейробиология перемен: почему наш мозг сопротивляется всему новому и как его настроить на успех" читать онлайн или скачать бесплатно полные версии.


Понравилась книга? Оставьте Ваш комментарий, поделитесь впечатлениями или расскажите друзьям

Все книги автора Бритт

Бритт - все книги автора в одном месте на сайте онлайн библиотеки LibFox.

Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.

Отзывы о "Бритт - Нейробиология перемен: почему наш мозг сопротивляется всему новому и как его настроить на успех"

Отзывы читателей о книге "Нейробиология перемен: почему наш мозг сопротивляется всему новому и как его настроить на успех", комментарии и мнения людей о произведении.

А что Вы думаете о книге? Оставьте Ваш отзыв.