Алексей Акимов - Как обосноваться в Канаде - первые шаги как это есть на самом деле

• Название: Как обосноваться в Канаде - первые шаги как это есть на самом деле
• Автор: Алексей Акимов
• Жанр: Путешествия и география

---

Разработка программного обеспечения делается (с организационной точки зрения) по следующей схеме:

DEVELOPMENT >CODE FREEZE > BUILD > TESTING > QA > PRODUCTION > SUPPORT > DEVELOPMENT.

Специализация труда в Канадских фирмах уже, чем в Российских, дисциплина - жестче, отношение к клиентам и начальству - подобострастное. С психологической точки зрения открытых конфликтов стараются избегать. При увольнении настоящая причина никогда не называется. Процветают кумовство и блат, особенно в больших кампаниях и государственных предприятиях.

Чем крупнее или "государственнее" компания, тем медленнее работают и больше занимаются выяснением отношений. В государственных предприятиях (госпиталя, транспорт, электростанции, школы, community subsidized colleges) - настоящий социализм, все люди - "отмороженные", основная задача потратить бюджетные деньги, чтобы в следующем году выписали больше. Отпуска и бенефиты заметно больше, хотя сама зарплата может быть меньше.

65. Какие программисткие специальности требуются больше всего в Канаде (programmers FAQ):

Frequently Asked Questions on

How to Find a Job for a Programmer in Canada.

I can say the following summarizing experience of about 40-50 people that I kept contact with:

You may explore several different options of the most demanded skill sets on the market:

1). Cobol/JCL/MVS + good to have skills: CICS, SQL, DB2. (Toronto is a city of banks and large wholesale companies), which traditionally use mainframes and will continue to do so in a foreseeable future.)

1.1 QA package (testing specialist), nice to have: MVS/ESA.

1.2

2). Oracle,SQL, Stored Procedures - the most popular database. Good to have skills: Unix, Powerbuilder.

3). MS SQL Server, (second most popular database), StoredProcedures, Transact-SQL, nice to have: Crystal Reports, Win NT 4.0. Nice to have: data conversion experience.

4). MS Access, MS SQL (Sequel/Sybase) Server, nice to have: VBA, VB 5.0. with OLE, COM, DCOM, Active X.

4.1 VB 5.0/6.0, OLE, nice to have: SQL, ODBC MS Access/SQL Server/DB2.

5). Web development: IIS 3.0/4.0, nice to have: graphics, PERL, latest vogue: Java Script, J++, Active X, Corba.

6). C/C++, nice to have: WIN 9x, Unix or Win NT development experience.

7) Oracle system administrator.

8). Win NT system administrator/roll out specialist. A must: MSCE certification.

9). AS 400, must to have: RGP, CL - huge demand!

10). Lotus Notes developer/Administrator - huge demand!

The highest paid: (everything in Canadian dollars/year) (starting from top paid): (CND 70,000)(7-> 6 -> 1 -> 9 ($45,000)

The least paid: (starting from least paid): ($25,000) 1.1, -> 5 -> 4 -> 4.1 ->8 ($45,000).

The easiest to study (starting from shortest learning curve): (3 months) 1.1 -> 1 -> 4 -> 3 (half a year).

The hardest to study: (from top): (1.5 years) 7 -> 6 ->9 -> 8 (1 year).

The cheapest to study: ($3.500 courses) 1.1 -> 1 - > 4.1 - > 4 ($10.000 courses, $500-700 Seneca).

The most expensive to study: ($15,000) 7 -> 6.

Professions that are slowly declining (comparatively, not absolutely): 1 -> 7.

The demand is increasing (i.e. in absolute numbers): (starting from fastest) 8 -> 3 -5

Average entry level salary is about 40,000 (with benefits) for permanent, which translates into 2,900/ month/net or $30/hour (contract) (you pay your taxes and insurance).

Average number of HR/job search agencies level interviews for a professional with 4+ years of development and good English: 20, technical interviews: 5, average time of finding job - 20-30 days.

For a person with no computer background, bad resume, suspicious references these numbers are correspondingly 50-HR/Job Search and 10 technical level interviews, average time of finding job: 1.5-2 years. Average number of resumes sent: 400, written refusals received: 50.

Average response time from a large company (like Northern Telecom) that is willing to accept you (from receiving of resume to last technical level interview): 4-5 weeks, average number of interviews: 4.

Sequence of interviews: (0) (Job Search Agency) -> (1) HR clerk -> (2) Head of department/technical specialist -> (3) Vice/President (Marketing or HR). Most important is (2), others are rather filters.

For a small company: corresponding time 1 week, interviews-2.

Oral references are being checked in 80% of the cases for large companies.

Percent of large companies that are doing without job search agencies: 10% (like Winners Apparel, CIBC).

For small companies: 60% without job search agencies. The same for turn-key software installers/solution providers.

I would not say that there is an acute shortage of specialists in any field now (under developed capitalism supply swiftly comes to equilibrium to demand).

(This remark received from Robert Must. Thank you, Robert, you share with your experience like usual):

This is very correct. While IT industry may provide

more extensive opportunities due to the fact that this

immature industry yet. All industries were in this situation

some time in the past. There is no general deficit of people.

There is deficit of people with a certain set of skills and

many of those go to the US because falling loonie cut their

real salaries. $65k salary is considered good both in the

US and Canada. But dollar is different. If not this outflow

probably would be no so much place for those 900 IT people

who arrive to Canada only from one country every year.

Price of education: all commercial courses have $300/week. (Seneca $250/course), full-blown University course (4 years): $40,000.

You may apply for a government loan after a year of living as a PR (pay out start half a year after gradiation, interest about 5%).

Length of average private computer courses 1 year (from 3 months to 2 years). Quality of education: from C to D (in Russian 3 with minus). It is unrealistic to find knowledgeable teachers that also know how to teach (the word "methodology" is not known here).

I calculate that average time for a person (without computer background) of 25 years old spent on computer/Software development related studies plus job search is 1 year, if your are 35 it's 1.5 years, if your are 40 - two years (if you study/look for job 8 hours a day).

For a person with computer background (with language not needed on the market now, like Fortran or Pascal or PDP11 Assembler development) and not too bad English - it is half a year.

In Toronto and Kitchener/Waterloo the emphasis is more on mainframes, in

Mississauga/Brampton - client/server, C++. In Ottawa- client/server. I got a feeling that it is harder to find a job in Ottawa.

Necessary requirements in all cases: professionally written resume (the whole science exists about it) and written/oral references (at least 3, preferably local and you must be able to get by (communicate) in English in "real-time" (50 words/minute) and be understood- nobody cares what accent you have. Ability to type (in English) 30-40 words per minute is helpful.

Average number of software developers (with Canadian PR status), returning back to Russia - about 7%, for non-programmers this figure is 15-20% (neither in Canada, nor in Russia there is no corresponding statistics).

Official Canadian data: PRs: families arriving to Toronto: 900/year from Russia, 1000 from Israel. My feeling is that about half of them (from former Soviet Union) are programmers (at least one in the family), with age range for a main applicant from 25 to 40 years.

Percent of (families) 'sitting' on welfare after 1 year of arrival: my feeling: 35%, in three years: 10% (for a programmers 2-3 times less). Percent of divorces among newcoming families in the first three years: about 25%.

Hopefully it will help,

Alexei Akimov

P.S. See archive of Tor:immi mailing list where a lot is written on this subject already:

The URL of home page is:

http://gewis.win.tue.nl/studie/lists/tor-immi/

-----------------------------------------------------------------------------

END

СПИСОК СТРАНИЦ ИНТЕРНЕТА В КАНАДЕ:

ПОИСК РАБОТЫ, ТРУДОУСТРОЙСТВО, ОБУЧЕНИЕ, КО-ОП ПРОГРАММЫ

Список составлен в 1999 году, некоторые ссылки устарели.

Начните знакомство с жизнью в Канаде со следующих сайтов:

http://members.xoom.com/HiWay/frame2.htm - Это подробная фактическая история иммиграции, получения ПМЖ и обустройства в Канаде, много фактов-глазами программиста из Москвы.

http://www.intrasystems.ru/canada/ (russian mirror Server)

www.sunshines.com (Vancouver, Russian)

www.thebans.com (Toronto, Romanian-English), есть материал для программистов. много по обустройству.

www.svetofor.com (Toronto, Russian)

http://www.russiantoronto.com (название говорит за себя)

http://www.newca.com/New.html Сайт относительно новый, но профессионально и с размахом сделанный, похоже с большими замыслами (в основном на русском). Судя по темпам, скоро там будет много интересного материала.

http://home.interhop.net/~microcom/incarus6.html (Russian-Canadian link list)

http://www.wrconsulting.com/Immigration/Spisok.htm сайт Инги Клеменс - лучшее фактическое пособие по иммиграции на русском языке, которое я когда-либо видел. Пока я не видел за три года НИ ОДНОГО плохого отзыва о самой Инге Клеменс, которая оказывет иммиграционные и другие услуги в подготовке документов (добросовестнее и дешевле, чем другие юристы).

http://www.mv.ru/~eak/can.html список интесных мест для программистов и других, желающиго иммигрировать или найти работу с Сев. Америке.

http://artefact.list.ru/ private site of Ilinov's family (Toronto) - programmer.

http://members.xoom.com/chukhovsky/main.htm очень эмоциональный и непосредственный рассказ об иммиграции (Торонто, программист), показывает психологию нового эмигранта, ежедневные реалии и порядок действий для начала эмиграции - лучший сайт в этом плане.

Если у вас (в вашем городе) нет Интернет провайдера, вы можете связаться с [email protected] - Евгений Падерин заказать CD диск с отобранными материалами по Канаде - иммиграция и обустройство.

http://www.wrconsulting.com/Immigration/Introduction.htm Immigration to Canada, in Russian

http://www.sunshines.com/immigration/ - большой величины постоянно идущая дискуссия, на русском языке - иммиграция, сеттлемент (к сожалению, немодерируемая). В день до 50 публикаций - то есть при наличии времени можно найти ответ на ЛЮБОЙ вопрос. В июне 99 года появился поисковый сервер, неплохие архивы, огромная работа Людмилина, который все это поддерживает (кстати не получая за это ничего взамен. Это как раз случай, когда все держится на энтузиазме одного человека).

http://members.xoom.com/HiWay/welfare.html - лучшая статья о велфере (как на него сесть и как не садиться) из тех что я видел в своей жизни. Особенно мне понравилось, что автор обьясняет (для непонятливых) ТРИ раза - КОГДА надо подавать на велфер. Только когда будете подавать, то в полной мере оцените полезность этой статьи.

www.privet.com cодержит модерируюмую дискуссию по обустройству в США - сайт из Сиэттла, на русском языке.

http://cicnet.ci.gc.ca/english/immigr/occ/occup1.html список профессий в Канаде (General Occupations List) - называйте свою профессию (при подаче заявления в посольство) ТОЧНО как в этом списке. Как говорили раньше: "шаг вправо, шаг влево - счетается побег, стреляем без предупреждения".

Денежные расценки (при подаче заявления, медсомотре):

http://cicnet.ci.gc.ca/english/info/fees-e.html

http://members.tripod.com/Meltsaev/ Неплохой сайт по подготовке к иммиграции (на русском), показывает образцы всех документов для посольства, характеристик, рекомендательных писем и пр.

Карта Торонто (загрузка бесплатно, pdf формат). В первые дни после приезда вы будете беспомощны - Торонто город размером с Москву. Если вы разучите все major intersections еще до приезда в Канаду, то это сэкономит вам недели времени при поиске квартиры и тысячи долларов:

http://www.city.toronto.on.ca/ttc/pdf/rideguide.pdf

Самый авторитетный и обстоятельный сайт по иммиграционным вопросам (на английском), который можно только себе представить: