Оксана Ермолаева - Калькулятор для молодой мамы. Сколько нужно денег, чтобы вырастить ребенка?

• Название: Калькулятор для молодой мамы. Сколько нужно денег, чтобы вырастить ребенка?
• Автор: Оксана Ермолаева
• Жанр: Беременность, ожидание детей
• Год: 2009
• ISBN: 978-5-699-35641-6

Понятие о разумных способах экономии у всех разное. Одной маме приходится распускать свитер для того, чтобы связать из старой пряжи детскую шапочку. Другой достаточно вместо японских одноразовых подгузников начать покупать европейские, и экономия будет уже существенной. В этой книге автор постаралась подойти к вопросам экономии объективно, описав те статьи расходов, на которые может сократить затраты любая молодая мама: государственные выплаты и льготы, ведение беременности и роды, медицинское обслуживание, детские товары, образовательные учреждения, коммунальные платежи и т.д. Кроме того, в книге описаны способы дополнительного заработка для мам, сидящих с ребенком в декрете. Читайте, и вы непременно найдете полезные рекомендации по оптимизации своего бюджета в наше трудное с экономической точки зрения время.

---

Правда, тут вы оказываетесь привязаны к работе самой биржи. На некоторых сайтах, чтобы «засветиться» на первых строчках каталога, приходится платить деньги или всеми силами повышать свой рейтинг. Правила присвоения баллов рейтинга устанавливают владельцы ресурса.

Если вы владеете иностранным языком, можно попробовать найти работу на иностранных биржах (www.getafreelancer.com). В более выгодном положении – переводчики. Им стоит обратить внимание на биржу удаленной работы www.proz.com. Тут много серьезных проектов, правда, и к отбору исполнителей подход серьезный. Здесь придется платить не только за дополнительную рекламу своего аккаунта, но и за возможность видеть проекты и контактную информацию работодателя.

3. Свой сайт или блог. Многие фрилансеры работают не на одного, а на нескольких работодателей. Это уже не просто удаленная работа, а свое дело. Создав и раскрутив свой ресурс в Интернете, вы получаете возможность искать клиентов самостоятельно, не завися от владельцев бирж удаленной работы. Заказов может оказаться очень много. В этом случае стоит привлечь к выполнению работ других удаленных работников – а это уже целая удаленная компания, в которой вы будете являться руководителем.

4. Общение в социальных сетях, на профессиональных форумах и в ЖЖ-сообществах. Те же переводчики часто общаются на форумах, уточняя друг у друга незнакомые термины. Зарекомендовав себя в качестве хорошего специалиста, вы можете наработать полезные связи и обзавестись контактами, которые впоследствии позволят получать заказы. В живых журналах к тому же часто публикуются сто́ящие вакансии удаленной работы.

http://community.livejournal.com/mamarazzi_ru – журналисты.

http://community.livejournal.com/ru_perevod4ik/ – переводчики.

http://community.livejournal.com/foto_for_sale/ – фотографы.

http://designforum.ru/ – дизайнеры.

http://seochase.com/ – оптимизаторы.

5. Прямой выход на потенциального работодателя. В Интернете можно достаточно легко собрать информацию о компаниях, которые потенциально заинтересованы в ваших услугах. Разошлите им коммерческое предложение, сопроводив его примерами своих работ.

Последний способ подойдет как обычным фрилансерам, так и экспертам. Многие издательства и сайты ищут квалифицированных специалистов в той или иной области для ответов на вопросы аудитории. Если вы юрист, врач, психолог, ландшафтный дизайнер и т.п., можете попробовать себя в роли такого эксперта.

Конечно, молниеносной реакции у работодателей, скорее всего, не будет. Для того чтобы найти первого заказчика в Интернете, придется проявить терпение и сохранять оптимизм. Это главный ключ к успеху. Помимо этого важно составить приличное портфолио. Если у вас пока нет наработок, сделайте что-то интересное для себя. Переводчик может перевести 1–2 странички любимой книги на иностранном языке; журналист – написать статью на хорошо знакомую тему; иллюстратор – сделать любопытный «некоммерческий» набросок… Главное, чтобы в выполненной работе был наглядно продемонстрирован ваш уровень. Заказчик часто даже не пытается узнать, где и как использовались работы, представленные в портфолио. Его больше интересует стиль, в котором работает автор. Если стиль нравится – считайте, что заказ ваш.

Если вы ищете заказчиков через биржи удаленной работы, приготовьтесь к конкуренции.

ВАЖНО!

Чтобы выгодно отличаться от коллег, не сбивайте цену до предельного минимума (для серьезных работодателей это минус, а не плюс). Лучше обозначьте сроки, в которые готовы уложиться. Откликайтесь на заинтересовавшие вас объявления как можно раньше. На фрилансе очень часто тендер выигрывает тот, кто ответил первым.

При составлении коммерческого предложения будьте предельно кратки, но не забудьте подчеркнуть самые сильные свои стороны (образование, опыт, названия известных компаний, с которыми вам доводилось сотрудничать) и дайте ссылку на портфолио.

Способы расчетов в Интернете не менее разнообразны, чем способы поиска работы:

1. Перевод на банковский счет – это удобно и надежно. Можно просто открыть счет или оформить карточку. И то и другое сейчас стоит недорого.

2. Почтовый перевод – привычно, но дорого и долго. На почтах по-прежнему выстраиваются длинные очереди.

3. Денежный перевод (WesternUnion, Юнистрим, Contact) – дорого, сам перевод осуществляется быстро, но иногда приходится долго ждать в процессе оформления выдачи наличных денег.

4. Электронные деньги (WebMoney, Яндекс.Деньги) – просто, удобно, позволяет мгновенно получать деньги от заказчика. Для того чтобы завести электронный кошелек, нужно зарегистрироваться на сайте платежной системы и проследовать четким указаниям. Далее вы получаете номер своего кошелька, сообщаете его заказчику, который переводит туда деньги. Электронные деньги можно потратить в Интернете (на оплату услуг мобильного оператора, Интернет-провайдера, покупки в Интернет-магазинах и т.д.). Обналичить полученные средства можно разными способами: с помощью вывода на банковский счет или через систему денежных переводов Contact. Основная проблема, связанная с «электронным заработком», – его легализация. Действующее российское законодательство никак не регулирует практические вопросы, связанные с расчетами в электронных платежных системах.

У удаленной работы много преимуществ: гибкий график; возможность самостоятельно регулировать интенсивность труда; экономия на транспорте, услугах няни, детского сада и т.п. Некоторые мамы настолько «втягиваются» в процесс, что потом, когда ребенок подрастает, не спешат возвращаться к прежней офисной работе. Запись в трудовой книжке при этом, конечно, отсутствует. Это может оказаться очень существенным недостатком для тех, кто нарабатывает стаж на определенном виде службы (военной, административной и т.д.). Педагоги копят стаж к пенсии, медики – для того, чтобы не потерять квалификацию. Но для остальных категорий работников наличие стажа, подтвержденного трудовой книжкой, не имеет большого значения. Гораздо важнее тут пенсионные отчисления, а они у вас будут «капать», если вы работаете с заказчиками на официальной основе.

Что касается последующего трудоустройства, то подтверждением вашего опыта могут служить гражданско-правовые договоры, которые вы заключали, работая на разных заказчиков. Опыт работы индивидуальным предпринимателем может оказаться даже более ценным для ваших будущих работодателей, чем опыт наемной работы.

Однако у фриланса есть еще недостатки. Надомный работник, в отличие от офисного, прекрасно понимает, что любой из его клиентов может в любой момент уйти. Поэтому фрилансеры и владельцы своего дела находятся в вечном поиске заказчиков. Это отнимает большое количество времени и сил. К тому же у надомного работника не всегда получается обеспечить себя нужным количеством заказов. Доходы порой нестабильны. Случаются и обманы со стороны работодателей – хотя у опытных работников эти прецеденты довольно редки.

Еще один серьезный минус фриланса – отсутствие оплачиваемых отпусков и «больничных». Впрочем, вряд ли постоянный заказчик уйдет от вас, если вы честно заранее признаетесь, что из-за болезни сдадите проект на энное количество времени позже. В самом начале ритм поиска клиентов, откликов на вакансии действительно очень жесткий. Кажется, что остановись на минуту – и больше заказчиков не будет. Но со временем появляются постоянные клиенты, и через полгода-год после начала фрилансерской карьеры спланировать отпуск уже не составляет большого труда. А отсутствие отпускных можно компенсировать более интенсивной работой в период, предшествующий отдыху.

Маме, которая решила работать на дому, очень важна поддержка близких. Ведь она и так уже фактически работает на полную ставку, ухаживая за ребенком. Заранее объясните родственникам, для чего вам нужно работать дополнительно. Обсудите, сколько и как вы планируете работать. Скорее всего, близкие разделят ваше стремление зарабатывать и в случае необходимости окажут посильную помощь.

Если планируете работать дома, не взваливайте на себя решение всех бытовых проблем. Невозможно быть одновременно идеальной матерью, хозяйкой и сотрудницей. Четко распределите обязанности между членами семьи. Не питайте иллюзий: работа на дому – не менее, а иногда и более нервная, чем работа в офисе.

Глава 6 Алименты на ребенка (детей)

Алименты от законного мужа

Алименты – это средства, выделяемые на содержание членов семьи. Прямого отношения к разводу они не имеют. Если один из родителей считает, что другой не обеспечивает достойное существование несовершеннолетнему ребенку, он может подать в суд на алименты. Состоят ли родители в браке или разведены, в данном случае роли не играет.

ВАЖНО!

Женщине, недовольной суммой, выделяемой мужем на содержание ребенка, можно предъявить соответствующий судебный иск и требовать уплаты алиментов на будущий период, а также за три года, предшествовавшие обращению в суд, если супруг все это время отказывался от содержания ребенка.